Bin ich ein/e gute/r Arbeitgeber/in?

Beschreibung:

Du bist verantwortlich für die Lebensgrundlage anderer. Aber wie wird Dein Unternehmen wirklich erlebt? Mitarbeitende bewerten Dich täglich, nur sagen sie es selten. 20 Fragen zu fairer Entlohnung, Wertschätzung, Entwicklungsmöglichkeiten, Vereinbarkeit, Diversität. Anonymes Feedback von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden, Bewerbern, allen, die Dein Unternehmen von innen kennen, durchbricht die natürliche Hemmung. Authentische Antworten sind die beste Grundlage, um ein Unternehmen zu führen, das hält, bevor die besten Mitarbeitenden kündigen.

Was Du bekommst:

• Persönlicher Fragebogen-Link sofort nach Kauf
• Anonyme Antworten von Deinen Feedback-Gebern
• Strukturierter Report nach zwei Wochen oder ab 30 Antworten
• Rohdaten als Excel-Datei zur freien Auswertung
• Max. 10 Minuten Bearbeitungszeit

Für wen das ist:

• Inhaber, Geschäftsführer und Personalverantwortliche
• Vor strategischen Personalentscheidungen
• Wer Mitarbeiterzufriedenheit ernst nimmt, als Frühindikator, nicht als HR-Pflichtübung